Tisztelt címzett,

 

  GYED-del kapcsolatos kérdésem lenne.

  Jelenleg Gyeden vagyok első babámmal, aki 2010.10.05.-én

  született. Már várom a második babát is :(, őt 2012. 02.-03

  körülre várjuk. Akkor még a GYED-em érvényes az első

  babára ha jól tudom. A kérdésem az lenne,

  1. hogy ilyen esetben jár e az első kb. fél évre a TGYÁS,

  ami az elsőnél járt, vagy ez már nem

  2. mi jár

  3. milyen lehetőségek közül lehet választani

  4. azt ami jár majd a második megszületésétől -  miképp ,

  miből számolják

 

  Visszamenni dolgozni nem tudok erre a rövid időre.

 

  Előre is köszönöm a válaszukat.

 

 Kellemes napot!

 

 Zsuzsa

 

Kedves Zsuzsa!

 

Elmondhatják, hogy Önöknél aztán rekord gyorsasággal fordult a gólya! :)

Persze, tudjuk, nem csak „rózsaszínű” ez a hír…nagyon sokat kell(ene) pihennie, hiszen megterhelő a szervezetének ez az újbóli várandósság is, ugyanakkor meg az „egyik kicsi, másik pici” időszakra is edzeni kell :)…

Reméljük, van  családi hátország, amely segítséget jelenthet! Ha meg nincs, hát hozzáerősödik az ember a helyzethez!

 

Jó lett volna, ha tudunk még néhány alapinformációt (megvan-e a biztosítási jogviszonya, kb. mennyi volt a tavalyi jövedelme/szerződés szerinti bére; a férje teljes munkaidőben dolgozik-e; van-e esetleg mozgósítható nagyszülő stb.), de azért ezek nélkül is nekifutunk a válasznak, hogy ne izguljon fölöslegesen az ellátások miatt! :)

 

♦ Amennyiben megvan a biztosítási jogviszonya, Zsuzsa, akkor természetesen a kisebbik Babóca után is jogosult lesz a biztosításhoz kötött ellátásokra (pl. tgyás, gyed).

A szülési szabadság – melynek időszakára a terhességi-gyermekágyi segély igényelhető – 168 nap, akár a szülés napjától, akár az előtte lévő 28 nap bármelyikétől indítják. A gyermekgondozási díjat a 168 nap letelte után lehet igényelni, ennek maximális időtartama a gyerkőc 2. születésnapjáig tarthat.

Ha Önnek volt annyi munkaviszonya a szülés előtt, hogy kihasználja a gyed lehetséges teljes hosszát, akkor a Picur születésekor még valóban gyed-en lesz.

Mivel két ellátást nem kaphatnak, mindenképpen érdemes lesz majd lemondani a gyed-et a lejárta előtt, és a tgyás-t igényelni minél hamarabb, mert a tgyás összege 10 %-kal magasabb (nem vonnak belőle nyugdíjjárulékot).

http://www.kismamatanoda.hu/jogszabalyok/valasztas-az-ellatasok-kozott  

 

 ♦ A tgyás mellett pedig természetesen igényelheti az ún. alanyi jogon járó anyasági támogatást és családi pótlékot, Kislányuk/Kisfiuk számára indítják a babakötvényt, és ne feledkezzenek meg arról sem, hogy a magzati lét 91. napjától már igénybe vehetik a családi kedvezményt, tehát mint kétgyermekes család számolhatják az adójukat…

http://www.kismamatanoda.hu/jo-tudni/tudnivalok-az-adokedvezmenyekhez-alapfokon-4

 

♦ A lehetőségek latolgatásához jól jönnének a hiányolt információk!

-         az alapverzió szerint: amennyiben a két gyerkőc között Önnek nem lesz bérezett napja, akkor az ellátások napi összegét a jogosultság kezdő napján érvényes minimálbér kétszerese 30-ad részének figyelembevételével állapítanák meg (kivéve, ha az egészségbiztosítási járulék alapját képező jövedelme nem éri el a minimálbér kétszeresét: ebben az esetben ugyanis a szerződés szerinti jövedelem lenne az alap). Tehát - röviden: ha végig gyed-en marad, és a szülés napján vált át tgyás-ra, akkor – 0 bérezett nappal - mindkét ellátás alapja a szerződés szerinti bére, de maximum a minimálbér kétszerese lenne.

-         Bonyolultabb verzióra váltani csak akkor van értelme, ha olyan magas jövedelme volt, hogy az abból számolt 60 %-os táppénz magasabb/jóval magasabb, mint a jelenlegi gyed…Ebben az esetben is először le kéne mondani a gyed-et, majd a következő naptól igényelni a táppénzt (amit már nem előz meg betegszabadság).

-         Abban az esetben, ha Kispapa vagy valamelyik nagyszülő megfelel a jogosultsági feltételeknek, a táppénzzel párhuzamosan igényelhetnék a gyes-t…

-         Sok-sok ügyintézéssel jár mindez, de ne felejtse el, ez sem gond, hiszen a VIP kártya díja beszámítható a profi Elintézzük.hu csapat ügyködésébe! :)

 

 Zsuzsa, - rengeteg „ha” van a lehetséges választások latolgatásában, de Ön legalább birtokában van azoknak az infóknak, melyek ismeretében el tudja dönteni, hogy megléphető-e a táppénzre váltás vagy épp’ a gyes igénylése.

Ha elakadna, természetesen segítünk, kérdezzen csak!

 

Mi is kellemes napot kívánunk, és legfőképpen problémamentes, örömteli babavárást!

 

Üdvözlettel,

a Tanodások

 

 

 

• A hozzászóláshoz regisztráció és belépés szükséges