Kedves Kismamatanoda!

 

  Az iránt szeretnék érdeklődni, hogy a TGyás  után hogyan

  kell a Gyed-et igényelni? Jelenleg TGyást kapok, kisfiam

  2011.02.25-én született. Milyen  nyomtatványt  és mikor kell

  beküldeni az OEP felé? A szülés előtt egy kis cégnél

  dolgoztam, a TGyás igényemet is és intéztem, azt postán

  küldtem be, eljárhatok a GYED igénylésekor is hasonlóan?

 

  Előre is köszönöm a választ.

 

  Üdv.

 

  Gabi

 

 

Kedves Gabi!

 

♦ Általános esetben a gyed iránti kérelmet a foglalkoztatónál kell bejelenteni

- az „Igénybejelentés gyermekgondozási díjra” elnevezésű nyomtatványon

   http://www.kismamatanoda.hu/sites/default/files/downloads/igenybejelentes-gyed-hez.doc

 

- 2 példányban

–A nyomtatványokat NYOMTATOTT NAGYBETŰKKEL kell kitölteni!

 

 ♦ Az igénybejelentéssel egyidejűleg a következő okmányokat kell elküldeni/ bemutatni:

-         a gyerkőc anyakönyvi kivonatát,

-         valamint ha magánnyugdíjpénztári tag maradt, akkor a záradékkal ellátott

          magánnyugdíjpénztári belépési nyilatkozatot

 

♦ Az átvételt a foglalkoztató a másolaton igazolni köteles.

 

♦ Az igény bejelentése posta útján is történhet, ebben az esetben ajánlott küldeményként kell feladni.

 

A feladóvevényt az igénybejelentő lap egy példányával együtt öt évig meg kell őrizni.

Ha a kérelmet postán küldi el, az igénybejelentés napja a kérelem postára adásának igazolt (!) napja (ezért szükséges az ajánlott-tértivevényes feladás)

 

Sajnos az ellátások folyamatosságát nehéz garantálni, mivel az OEP-tájékoztatás szerint: ha a kérelem a szülési szabadság lejárta előtt benyújtott, a kérelem elbírálására rendelkezésre álló határidő akkor is csak a szülési szabadság lejártát követően kezdődik.

 

♦ Ha az igénybejelentés megérkezik a munkáltatóhoz, a munkáltatónak csatolnia kell hozzá a „Foglalkoztatói igazolás”-t http://www.kismamatanoda.hu/sites/default/files/downloads/foglalkoztato-igazolasgyed.rtf

http://www.kismamatanoda.hu/sites/default/files/downloads/potlapgyed.doc

 

az egészségbiztosítási ellátáshoz szükséges jövedelemigazolást, majd a teljes anyagot továbbítania kell három (!) munkanapon belül a székhelye (telephelye) szerint illetékes Egészségbiztosítási Pénztárhoz.

 

- / A „Foglalkoztatói Igazolás”-t is 2 példányban kell kitölteni, melyből 1 példányt a munkáltatónak 5 évig meg kell őriznie./

 

♦ Az igénybejelentésre vonatkozó valamennyi nyomtatványt („Foglalkoztató Igazolást”, "Igénybejelentés”-t és a kapcsolódó "Pótlapok"-at stb.) minden oldalon alá kell írni /és bélyegző lenyomattal kell ellátni/.

 

♦ Abban az esetben, ha kétségei vannak a foglalkoztató gyors és korrekt ügyintézésével kapcsolatban, akkor kikérheti a fent említett igazolásokat, és ettől kezdve Ön intézi személyesen vagy küldi be postán.

 

♦ De ha ránk hallgat, kedves Gabi, akkor egyiket sem teszi, hanem megkeresi az elintezzük.hu-t, és a gyed-ügyintézésre felhasználja a VIP-kártyáját :) Több ideje marad a kisfiára, és kevesebb ősz hajszála lesz! www.elintezzuk.hu

 

Gratulálunk a lassan féléves kisfiukhoz, legyen sok örömük egymásban!

Üdvözöljük az egész családot,

a Tanodások

• A hozzászóláshoz regisztráció és belépés szükséges