Kedves KismamaTanoda!

Köszönöm a választ, azért igyekszem pontosítani,
rákérdeztem, ezt nekem nettónak mondta a könyvelő, de ha
havi összegben nézzük a bruttókat-nem teljes évre 2009-ben
(összes bérjellegű járandóság: 159600.-, 167 484.-, 178
055.-, 160 600.-, e körül mozogtak, pár hónapot emeltem ki,
az éves, összevont adóalap összege pedig a már említett: 1
584 900), januárban már táppénzen voltam, talán a 3.
héttől és ugye nyáron szabadság, szeptember
babaszületés.:)
Tudom, zavaró lehet, hogy újra kérdezek, de legalább
körvonalakban szeretném látni, mit is jelent a baba időbeli
érkezése, mert a férjem egyelőre nagyon tart az anyagi
következményektől, és ha lehet, még várna. Ha mégis jól
értelmezem, a legjobban akkor járunk anyagilag, ha még 2011.
szept. 3-a előtt érkezik az új Manócska, kevésbé, ha Gyes
elejére, mondjuk 2011. decemberben és elég rosszul, ha a Gyes
végére, mondjuk, 2012. augusztusa? Vagy nincs is olyan nagy
eltérés, kb. hasonló Tgyást, Gyed-et kapnék, mint elsőre?
Akkor majdnemhogy a fizetésemet kaptam Tgyásnak. Vagy lehet a
3., Gyes évében is ótáppénz? Míg párom Gyed-en van?Vagy a
kettő nem fér össze? Az utolsó lehetőség pedig, ha már
nincs benne a Gyes-ben sem és még később jön, akkor bizony
még kell 365 nap munkába visszaállás, ráadásul az előző
év alapján, tehát annál is több munkaviszony?
Még egy kérdés: a "főállású anyaság" esetében kap-e az
ember nyugdíj-, ill. Tb-támogatást?
Tudom, rengeteg a bizonytalanság még, meg új jogszabályok is
jönnek-mennek, de ugye aki jobban ért hozzá, valamit sejt a
dologból, nem úgy, mint én. Ezért előre is nagyon
köszönöm a türelmet, segítséget és kárpótlásul küldök
egy képet a kis Gyönyörűségemről. KÖszönettel: Edi

Kedves Edi!

Reméljük, láttad már a kis Gyönyörűségeteket a babagalériánkban? :) Nyilván nemcsak ilyen komoly, hanem nagyon huncut is tud lenni azzal a nagy kék szemével?!

Valóban, keresztezték egymást a leveleink, ezért most próbáltuk „összeolvasni” őket, ki ne maradjon valami a válaszunkból!

Erre a részre reagálunk röviden:

„Vagy nincs is olyan nagy eltérés, kb. hasonló Tgyást, Gyed-et kapnék, mint elsőre?
Akkor majdnemhogy a fizetésemet kaptam Tgyásnak. Vagy lehet a
3., Gyes évében is táppénz? Míg párom Gyed-en van?Vagy a
kettő nem fér össze?”

● Az első gyerkőcnél a szerződés szerinti béred alapján kaptad a tgyás-t. A második baba után csak és kizárólag akkor történne ugyanígy, ha a két gyerkőc között lenne legalább 180 bérezett napod (tudod, szabadságból, munkanapból, betegszabadságból! A táppénz nem számít bele!)

Minden más esetben maximálva lenne a tgyás (ez –adójóváírással és s jelenlegi minimálbérrel számolva – kb. nettó 96.000 Ft-ot jelent).

● A második babával is mehetsz táppénzre, amennyiben az orvosod ezt indokoltnak ítéli, akár a gyed, akár a gyes időszakában is. Ami fontos: ha ez a gyed alatt történik, akkor előbb kell lemondani a gyed-et (Apuka átvehetné elvileg, de a gyed mellett nem lehet dolgozni!), majd utána indulhatna a táppénz – a szabadság, betegszabadság közbeiktatásával, ne feledd! Viszont a Te táppénzed mellett Apuka igényelhetné Vincebaba után a gyes-t.

Reméljük, a tervezéshez van elég muníciótok, Edi!

Tájékoztatást továbbra is szívesen adunk, különösen a közeljövőre vonatkozóan, de a sok évvel előre történő „tervezéstől” óvnánk Titeket is, pontosan a gyorsan változó jogszabályi környezet miatt.  

Továbbra is nagyon sok nevetős napot kívánunk Vincebabával!

Üdvözlettel: a Kismamatanodások  

• A hozzászóláshoz regisztráció és belépés szükséges